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　　6月27日，集團公司印發《郵政普遍服務行政處罰企業內控管理辦法》（以下簡稱《辦法》），并發出通知，要求全系統各單位堅持法治思維，增強合規意識，加強內控管理，依照集團公司要求做好行政處罰的整改、追責、考核等工作，強化郵政普遍服務保障能力，不斷提升郵政普遍服務質量和水平，有效防范法律風險。

　　《辦法》根據《中華人民共和國郵政法》《中國郵政集團有限公司郵政普遍服務管理辦法（試行）》等有關法規制定，明確要加強郵政普遍服務行政處罰的企業內控管理，依法、及時處理郵政普遍服務所涉行政處罰，促進郵政普遍服務高質量發展。《辦法》確立了依法合規、閉環管理、協同履責、責任追究管理原則。

　　《辦法》共五章32條，全面覆蓋了郵政普遍服務行政處罰企業內控管理的總任務、總原則以及處置整改、督導檢查、考核追責等各方面，為強化企業內部管控提供了制度依據，對各級郵政企業做好普遍服務行政處罰相關處理工作具有指導意義。