認真貫徹落實《關于在全黨大興調查研究的工作方案》集團公司黨組對全系統開展調查研究作出專題部署
作者：中國郵政報記者 朱正義 尹航來源:中國郵政報發布時間：2023-04-05
3月30日，集團公司黨組召開專題會議，傳達學習中共中央辦公廳印發的《關于在全黨大興調查研究的工作方案》（以下簡稱《工作方案》），專題研究貫徹落實工作，要求全系統各級黨組織深入學習領會習近平總書記關于調查研究的重要論述，深刻認識調查研究的重要性，及時制定工作方案，及時研究調研課題，以實際行動把中央要求落到實處，把調研成果轉化為推動郵政高質量發展的實際成效。集團公司黨組成員出席，集團公司黨組書記、董事長劉愛力主持會議并講話，對貫徹落實中央要求作出安排部署。
會議強調，要提高思想認識，深刻認識調查研究的重要性。調查研究是我們黨的傳家寶。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視調查研究，總書記強調：“調查研究是謀事之基、成事之道，沒有調查就沒有發言權，沒有調查就沒有決策權。”各級黨員領導干部要深刻認識到，調查研究是我們正確地干事、干正確的事的前提，是科學決策的基礎，是執行決策和及時修正決策的根據和保證，是領導工作的首要任務。要把調查研究能力作為必須掌握的基本功，用更多的時間、花更大的氣力去調查情況、研究問題、弄清情況。
會議指出，要按照總體要求，做到“五個必須堅持”。必須堅持黨的群眾路線，各級黨員領導干部要撲下身子，深入基層，深入一線，認真開展“一月一事，消滅最差”活動，每月都要抽出一定時間赴基層單位進行跟班作業、開展蹲點調研。必須堅持實事求是，在調查研究中要堅持求是求實的作風，一切從實際出發、理論聯系實際，堅持真理，做到聽真話、察實情、辦實事。必須堅持問題導向，要增強問題意識，對本單位本部門的問題要了然于胸，通過調查研究真正把情況摸清、把問題找準、把對策提實。必須堅持攻堅克難，要把改革發展難題作為調查研究的重點，發揚“事不避難”的斗爭精神，通過調查研究找到破解問題的辦法和舉措，做到知難而進、迎難而上，不解決問題決不罷休。必須堅持系統觀念，要學會用普遍聯系的、全面系統的、發展變化的觀點觀察事物、分析問題，加強工作的前瞻性思考、全局性謀劃、整體性推進。各級黨員領導干部要把這5個方面的要求作為開展調查研究的根本遵循，貫徹到調查研究的全過程。
會議要求，要結合實際，把調研內容具體化。《工作方案》中提出了6種調研方式和12個方面的調研內容，各級黨組織要認真學習領會、突出重點。要圍繞做好事關全局的戰略性調研、破解復雜難題的對策性調研、新時代新情況的前瞻性調研、重大工作項目的跟蹤性調研、典型案例的解剖式調研、推動落實的督查式調研，結合實際開展有針對性的調研。要圍繞12個方面的調研內容，結合郵政實際，研究確定具體調研課題，要重點圍繞貫徹落實黨中央重大決策部署和習近平總書記重要指示批示精神的主要情況和重點問題開展調研；要重點聚焦貫徹落實集團公司黨組制定的“十大戰略任務”開展調研，特別是要圍繞推動高質量發展、推進治理體系和治理能力現代化、構建高標準市場化體系、深化改革創新、服務鄉村振興、防范化解重大風險、加強企業黨建等開展專題調研；要重點關注當前郵政改革發展的焦點、難點、痛點問題開展調研。
會議指出，要嚴格按照步驟方法開展調查研究。《工作方案》明確提出，開展調查研究分為6個步驟，各級黨員領導干部要學習和掌握正確的調研方法，努力提高調查研究水平和成效。在提高認識上，各級黨委要通過理論學習中心組學習、讀書班等，組織黨員、干部深入學習領會習近平總書記關于調查研究的重要論述。在制定方案上，各級郵政企業主要負責同志要主持制定具體方案，明確調研的項目課題、方式方法和工作要求，統籌安排、合理確定調研的時間、地點、人員。在開展調研上，全系統三級及以上黨員領導干部每人至少要牽頭1個課題開展調研，從總部到各省（區、市）、各地市、各縣都要深入開展調查研究，形成一級帶一級的示范效應。在深化研究上，要在調查的基礎上深化研究，防止調查多研究少、情況多分析少，對郵政企業具有普遍性和制度性的問題、涉及改革發展的關鍵性問題，要研究透徹、找準根源，確保每個問題都有務實管用的破解之策。在解決問題上，各級郵政企業對調研中反映和發現的問題，要逐一梳理，形成問題清單、責任清單、任務清單，逐一列出解決措施、責任單位、責任人和完成時限，對需要解決的問題緊盯不放、一抓到底。在督查回訪上，要加強對調研課題完成情況、問題解決情況的督查督辦和跟蹤問效。
會議強調，要落實工作要求，加強組織領導。集團公司將按照中央要求制定調查研究的工作方案，各省（區、市）郵政分公司、各控股子公司、直屬各單位要結合工作實際，制定本單位的調查研究方案，對開展調查研究工作作出專門部署；總部機關各部門要高度重視調查研究工作，認真組織學習，深入開展調研。黨委主要負責同志要負總責，抓好本單位調查研究的推進落實；班子其他成員各負其責，抓好分管領域和分管單位的調查研究工作。領導干部要帶頭開展調查研究，改進調研方法，以上率下、作出示范。要把開展調查研究情況作為集團公司內部巡視的重點，確保把中央要求落到實處。
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